लापता टेक सीईओ अपने बाल्टीमोर अपार्टमेंट में मृत पाई गईं

न्यूयॉर्क पोस्ट की रिपोर्ट के अनुसार, पुलिस को 26 वर्षीय पावा लापेरे की लापता होने की सूचना मिली, जिसके बाद सोमवार सुबह पुलिस ने उसके लग्जरी माउंट वर्नोन अपार्टमेंट की तलाशी ली, जहां उसका शव बरामद हुआ।

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  • Updated On - September 27, 2023 / 11:52 AM IST

न्यूयॉर्क, 27 सितंबर (आईएएनएस)। तीस साल से कम उम्र की फोर्ब्स की महिला टेक सीईओ (Tech CEO) पावा लापेरे का शव उनके बाल्टीमोर अपार्टमेंट से बरामद हुआ है। वो टॉप 30 में शामिल थी।

न्यूयॉर्क पोस्ट की रिपोर्ट के अनुसार, पुलिस को 26 वर्षीय पावा लापेरे की लापता होने की सूचना मिली, जिसके बाद सोमवार सुबह पुलिस ने उसके लग्जरी माउंट वर्नोन अपार्टमेंट की तलाशी ली, जहां उसका शव बरामद हुआ।

पुलिस के अनुसार, इकोमैप फाउडंर पावा लापेरे को ब्लंट-फोर्स ट्रॉमा के साथ पाया गया।

पुलिस ने कहा, ”मेडिकल टेस्ट के लिए पीड़िता के शव को भेजा गया।”

पुलिस फिलहाल यह पता लगाने की कोशिश कर रही है कि क्या लापेरे की मौत से पहले कोई मेहमान आया था। न्यूयॉर्क पोस्ट की रिपोर्ट के अनुसार, सोशल मीडिया पोस्ट के जरिए ऐसा प्रतीत होता है कि वह अकेली रहती थी।

बिल्डिंग के किरायेदार क्रिस मैक्नीज ने सीबीएस न्यूज बाल्टीमोर को बताया, “यह बहुत डरावना है। मेरा मतलब है, शहर में कहीं भी ऐसा होना स्पष्ट रूप से एक बुरी बात है, लेकिन यह कल्पना करना कठिन है कि ऐसा विशेष रूप से इस बिल्डिंग में कैसे हो सकता है।”

लापेरे ने अपनी इको कंपनी जॉन्स हॉपकिन्स विश्वविद्यालय के छात्रावास कक्ष से शुरू की थी। कंपनी की वेबसाइट के अनुसार, उनकी कंपनी का उद्देश्य इकोसिस्टम को डिजिटल बनाने के लिए पावरफुल टेक्नोलॉजी के साथ-साथ इकोसिस्टम की जानकारी को सभी के लिए सुलभ बनाना था।

लापेरे की कंपनी पिछले डेढ़ साल में 7 मिलियन डॉलर की फंडिंग जुटाने में कामयाब रही।

इसकी वेबसाइट के अनुसार, उसके क्लाइंट्स में एस्पेन इंस्टीट्यूट, मेटा और बहुत कुछ शामिल हैं।

कंपनी ने उनकी मौत के बाद एक बयान जारी कर अपनी संवेदना व्यक्त की और उनके निधन को “बेहद दुखद” बताया।

सीबीएस न्यूज बाल्टीमोर के अनुसार, एक बयान में यह कहा गया, ”पावा न केवल इकोमैप के पीछे दूरदर्शी शक्ति थीं, बल्कि एक अत्यंत दयालु और समर्पित लीडर भी थी। बाल्टीमोर में हमारी कंपनी के प्रति उनकी अथक प्रतिबद्धता, देश भर में इकोसिस्टम के महत्वपूर्ण कार्यों को बढ़ाना और लीडर, फ्रेंड और पार्टनर के रूप में एक गहन समावेशी संस्कृति का निर्माण करना, नेतृत्व के लिए मानक स्थापित करता है और और उनकी विरासत हमारे द्वारा किए जा रहे कार्यों के माध्यम से जीवित रहेगी।”